Aktualności

Komisja Rekrutacyjna przedstawiła protokół z prac, wraz z rekomendacją osoby, która w ciągu kolejnych pięciu lat będzie pełniła funkcję Dyrektora Gminnego Centrum Kultury i Sportu w Wieniawie. Spośród dwóch zgłoszonych w postępowaniu rekrutacyjnym kandydatów, komisja wskazała osobę, która spełnia wymagania formalne oraz po przeprowadzonej rozmowie kwalifikacyjnej, odpowiada oczekiwaniom stawianym kandydatowi. Dyrektorzy i kierownicy są zazwyczaj powoływani na swoje stanowiska. Przepisy ustawy z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy nie stanowią jedynej i samodzielnej podstawy do zatrudniania pracowników w ramach aktu powołania. Podstawą do nawiązania stosunku pracy są także przepisy szczegółowe.

Instytucje kultury są szczególnym rodzajem działalności, zarówno państwowe, jak i samorządowe instytucje kulturalne, czyli właśnie Gminne Centrum Kultury i Sportu w Wieniawie. Zasady organizacji, a w tym i kierowania takimi placówkami reguluje ustawa z 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej.

Jednostki samorządu terytorialnego organizują działalność kulturalną, tworząc samorządowe instytucje kultury, dla których prowadzenie takiej działalności jest podstawowym celem statutowym.

Przy powoływaniu obowiązują określone zasady, akt powołania stanowi, obok umowy o pracę, wyboru i mianowania, podstawę nawiązania stosunku pracy. Szczególny charakter tego stosunku przejawia się m.in. w tym, iż jest on czynnością prawną jednostronną. Oznacza to, że na mocy takiego powołania dany organ powierza kandydatowi określone stanowisko kierownicze oraz tym samym decyduje o nawiązaniu stosunku pracy.

Po ustaleniu przez komisję, czy kandydat spełnia wszystkie warunki określone w ogłoszeniu oraz po przeprowadzonej z nim rozmowie w ramach samego postępowania konkursowego, komisja przedstawia właściwej jednostce, w naszym przypadku Wójtowi Gminy swoje stanowisko. Przed zawarciem stosunku pracy, zostanie podpisana umowa określająca warunki organizacyjno finansowe działalności oraz program działania GCK i S, w Wieniawie, na kolejne 5 lat.

Jeżeli decyzja komisji jest pozytywna, oraz zostanie zawarta umowa o której mowa powyżej, kandydat zostaje powołany na stanowisko dyrektora.

Po przeprowadzonym postępowaniu, jednogłośną decyzją komisji rekrutacyjnej, osobą rekomendowaną na stanowisko Dyrektora Gminnego Centrum Kultury i Sportu w Wieniawie jest Pani Anna Kwiecień. Tym samym w dniu dzisiejszym rozpoczynamy procedurę negocjacji umowy, określającej warunki organizacyjno-finansowe działalności oraz program działania GCK i S, w Wieniawie, na kolejne 5 lat